- En total, se van a impartir 2.907 horas lectivas de las que se beneficiarán 25.868 profesionales públicos
- El Plan de Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas incluye cursos en las áreas sanitaria y social con un presupuesto global de 581.503 euros
La Escuela de Servicios Sanitarios y Sociales de Canarias (ESSSCAN) ejecutará el Plan de Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas correspondiente al año 2019 que, aprobado por la Comisión de Formación para el Empleo de la Comunidad Autónoma de Canarias, cuenta con un total de 2.907 horas lectivas de cursos y acciones formativas en las áreas sanitaria y en prevención de riesgos laborales dirigidas al personal del S.C.S., además de cursos de perfeccionamiento en materia de política social dirigidos al personal de la Consejería de Empleo, Políticas Sociales y Vivienda.
Este Plan de Formación, elaborado por las Direcciones Generales de Recursos Humanos del S.C.S. y de la Consejería de Empleo, Política Social y Vivienda, está destinado al reciclaje y perfeccionamiento de los profesionales, por lo que las acciones formativas recogidas en él tendrán carácter gratuito y se impartirán en modalidades presenciales, con un total de 2.367 horas, semipresenciales y on line. Esta última modalidad supondrá un total de 540 horas lectivas.
Para la Directora de la ESSSCAN, Sinesia Medina, “este programa formativo cumple, en gran medida, con el objetivo de perfeccionamiento del personal sanitario y sociosanitario, además de acercar la formación a todas las islas del Archipiélago, lo que, junto a la formación on line, ofrece la oportunidad de adquirir y especializar conocimientos”.
Este Plan de Formación, elaborado por las Direcciones Generales de Recursos Humanos del S.C.S. y de la Consejería de Empleo, Política Social y Vivienda, está destinado al reciclaje y perfeccionamiento de los profesionales, por lo que las acciones formativas recogidas en él tendrán carácter gratuito y se impartirán en modalidades presenciales, con un total de 2.367 horas, semipresenciales y on line. Esta última modalidad supondrá un total de 540 horas lectivas.
Para la Directora de la ESSSCAN, Sinesia Medina, “este programa formativo cumple, en gran medida, con el objetivo de perfeccionamiento del personal sanitario y sociosanitario, además de acercar la formación a todas las islas del Archipiélago, lo que, junto a la formación on line, ofrece la oportunidad de adquirir y especializar conocimientos”.
